培养目标：培养具有较强旅游与酒店管理理论知识、组织与应变能力，能适应旅游服务与酒店管理等工作的专业人才。
课程设置：旅游地理、导游业务、旅行社经营与管理、旅游英语、旅游文化、旅游法规旅公共关系、中外礼仪酒店管理等。
